简单讲解,电商系统设计的思路。

传统的营销方式是依靠发展代理,省代市代县代门店,通过这种方法赚产品差价。随着互联网的发展,很多企业都把线下的这一套做法搬到线上来了。虽然也有用这种方法做得不错的,但大部分的企业也感觉到了不好做了。市场

传统的营销方式是依靠发展代理,省代市代县代门店,通过这种方法赚产品差价。随着互联网的发展,很多企业都把线下的这一套做法搬到线上来了。虽然也有用这种方法做得不错的,但大部分的企业也感觉到了不好做了。市场在变,随着电商平台的崛起,产品价格渐渐变得透明。谁拥有比较好的供应商,谁在市场上就有着价格更大的价格优势。自价格战响起后,卖产品都不赚钱了,企业现在都不在产品上赚钱了。

简单讲解,电商系统设计的思路。

回顾2001年提出的的4R营销理论1.关联2.关系3.反应4.报酬。以关系营销为核心,注重企业和客户关系的长期互动,重在建立顾客忠诚的一种理论。它既从厂商的利益出发又兼顾消费者的需求,是一个更为实际、有效的营销制胜术。

传统分销模式是消费者给我钱,我完成了一次库存转移。在过去,这种分销模式是成立的,如今随着互联网的发展,中间的渠道商纷纷都出来革命了,创业了。那么现在分销应该怎么做呢?现在玩的是消费既分销。

简单讲解,电商系统设计的思路。

说白了就是让企业跟消费者共赢的一种营销手段,那么我们怎么样才能共赢?我们可以简单理解为企业赚钱,我也赚钱、这里我们可以设计出直推奖,间推奖。

那我们怎样才能跟消费者发生长久的互动关系?这里我们可以设计出福利奖,帮扶基金,贡献奖等等的奖励(培养消费者忠诚度)

整个模式一共分为两个身份,分别是代理和老板。购买499礼包即可成为代理,发展2个代理即可升级老板。

代理推荐新的代理获得100元返利,老板推荐代理获得300元返利。

老板旗下的代理推荐新的代理,代理获得100元返利,同时老板获得200元差额返利。

这一点非常容易理解,和常规的代理招商没有什么太大的区别,但在这个制度中有一个创新的地方,就是跳出机制。

简单讲解,电商系统设计的思路。

在一个代理推荐两个代理之后,如果想成为老板,就需要把之前推荐的两个代理留给上级老板团队,帮助上级老板团队裂变,然后自己重新成立一个老板团队,进行市场开发。

这就是链动2+1模式,这个制度意思的点就在于跳出机制,虽然整个制度简单,但跳出机制使得旗下代理商在升级老板的时候,帮助上级老板获得持续不断的见点奖励。

此模式通过将线上和线下进行有效地合作,并且发挥两者的优势,分销会员制的优势来自分销裂变带来的获客红利。平台通过有吸引力的晋升及激励机制让推广员获益,推动平台进行拉新和商品推广,有效降低了平台的获客与维护成本。另一方面,会员在平台消费购买商品时也会享受优惠,有效地提升了平台会员的活跃度和忠诚度。

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